Neste episódio, os diretores do Nexo conversam com Horácio Lafer Piva, acionista e conselheiro da Klabin, conselheiro de empresas como Grupo Baumgart e ex-presidente da Fiesp - Federação das Indústrias do Estado de São Paulo.
“A característica presente nas empresas feitas para durar é a cultura forte. O sentimento de pertencer tem que existir em toda a empresa” diz ele. Horácio Lafer Piva é membro do conselho de administração da Klabin, Baumgart, Cataratas e outras. Também foi membro do Group of Fifty, com sede em Washington. Durante a conversa, Lafer compartilha um pouco de sua trajetória empresarial e experiências como conselheiro de mais de 10 empresas, falando sobre governança, sucessão, conselhos, cultura organizacional, inovação e liderança. Segundo ele, liderança é ligada a desempenho e resultados, e o bom líder é aquele que leva as pessoas para o lado certo.
E quando fala de governança e conselho, especialmente no âmbito das empresas familiares, Lafer Piva considera importante os limites que as estruturas desenham em relação ao que a família pode ou não pode, deve ou não deve, dentro do universo da empresa.